社会福祉法人浩照会
| 給与 |
月収:
230,000円〜
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府京都市伏見区 向島駅 徒歩10分 |
| 職種 | 正看護師 准看護師 (正社員/ 日勤常勤) |
| 配属先 | 施設 |
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
特別養護老人ホームあじさい苑は、定員約120名の京都市に位置する介護施設です。施設内にある「あじさい広場」では、四季折々のイベントやレクリエーションが開催されており、利用者さまと共に楽しむことができますよ♪ご高齢者の方とお話しするのが得意な看護師さんにピッタリの職場です。雇用形態は日勤常勤なので、プライベートも大切にしながらお仕事に集中できますよ。
職種
正看護師 准看護師
勤務形態
日勤常勤
配属先
施設
雇用形態
正社員
資格手当
12,000円
介護福祉士:12,000円
住宅手当
15,000円
条件あり
扶養手当
~ 10,000円
条件あり
調整手当
14,000円 ~ 25,000円
職務手当
25,000円
オンコール手当
1,000円
通勤手当制度
~50,000円
年間休日:97日
休日制度: 4週6休
夏季休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、有給休暇 祝日 休み
日勤
09:00~17:00
早番
08:00~16:00
遅番
10:00~18:00
業務比率についてはお問合せください
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 60歳
再雇用(65歳まで)
昇給あり(正社員看護師:1.00%~2.00%)
退職金制度あり(勤続3年以上)
特別養護老人ホームの施設における正看護師業務全般
ブランク可 / 未経験可
オンコールあり
※このページに掲載してあるデータはレバウェル看護を通して転職が成功した方の一例です。 病院には直接聞きづらいことや、「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございます。お気軽にお問合せください。
120床
240名
寮あり
単身用あり
※最新の空室状況、利用条件はお問い合わせください。
保育施設・託児所あり
*平成24年9月、職員用施設内保育所開園しました。
夜勤帯のみ利用不可
※利用条件等はお問い合わせください。
木のぬくもりを感じる施設。家庭的な環境のユニットケアを導入!
特別養護老人ホームあじさい苑では、家庭的な雰囲気の中で、お一人おひとり毎日の生活を重視するため、ユニットケアを導入しています。人と人のふれあいを大切にした看護・介護に取り組んでいる施設です。また施設内は、木のぬくもりを大切にした造りをしています。ほかにも、車イス同士の往来にも余裕があり、安心・安全な動線を確保できるのも大きな魅力です。地域交流スペースのあじさい広場では、ユニット以外の入居者さま同士の交流・喫茶コーナー・ピアノ演奏などのイベントに利用され、活気にあふれています。
直接質問しづらいこともお任せください!
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特別養護老人ホームあじさい苑は、京都市伏見区にある介護施設です。利用定員120名の大型施設となっています。近鉄京都線「向島駅」より徒歩約10分とアクセスの良さも魅力の一つです。館内は明るく広々としており、医務室や理容室などの設備も整っています。社会保険完備、各種手当あり!勤務形態は日勤常勤のため、夜勤に抵抗のある方や家庭もお持ちの方も安心して働くことができますよ☆
特別養護老人ホームあじさい苑
この施設のレビュー
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
要支援1
0%要支援2
0%要介護1
0%要介護2
2%要介護3
36%要介護4
48%要介護5
14%男性 7:女性 3
-64歳 0%
65-74歳 6%
75-84歳 25%
85-94歳 57%
95歳- 11%
89名
男性 4:女性 6
20代 16%
30代 29%
40代 26%
50代 17%
60代 12%
ユニット型施設の特徴を活かし、利用者の生活が自宅における生活の連続となるように配慮しつつ、各ユニットにおいては利用者が相互に社会的関係を築き、自立的な日常生活を営めるように支援します。在宅生活が困難な医療ニーズが高い方や重度の認知症の方の受け入れ体制を整えるべく、介護福祉士の資格保持者を約90%配置し、認知症対応や医療的ケア対応に長けた職員配置を行っております。常勤医師の配置、又常勤医師の持つネットワークの中から協力関係を結んでいない近隣の総合病院や専門的医療が可能な病院とも連携を進めています。又、介護職員の体力的な負担軽減、業務効率を向上させるために介護ロボットの導入も進めており、安心・安全・快適な施設づくりを行っております。
日勤9:00~17:00(休憩60分) 早出6:30~14:30(休憩60分) 遅出12:00~20:00(休憩60分) 夜勤17:00~9:00(休憩120分)
就業規則に準ずる
就業規則に準ずる
全室個室、10名1ユニットのユニットケアを採用し、利用者には自宅の家庭的な雰囲気の中で生活されているようにお過ごしいただきます。少人数のユニットの生活の中では、入所者と職員が密な関係の中で入所者が自立的な生活が営めるように支援いたします。
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レバウェル看護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル看護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」医療分野認定事業者です。