社会福祉法人光優会
介護老人福祉施設光憂舘 の求人情報
岡山県総社市日羽454番地
訪問看護ステーション / 特別養護老人ホーム / 小規模多機能型居宅介護
- 住宅手当あり
- 駐車場あり
- 教育・研修充実
- 職場インタビューあり
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介護老人福祉施設光憂舘の求人情報
掲載中の求人4件 (2026/10/27 現在)
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正看護師 施設
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給与
月収 220,000円〜 250,000 円 （手当含む）
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雇用形態
正社員
- 日勤のみ
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正看護師 訪問
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給与
月収 219,000円〜 272,000 円 （手当含む）
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雇用形態
正社員
- 日勤のみ
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新着 正看護師 / 准看護師 施設
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給与
月収 190,000円〜 213,000 円 （手当含む）
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雇用形態
正社員
- 日勤のみ
2026/10/27に募集状況を確認しました
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ヘルパー・介護職 特別養護老人ホーム
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日勤・夜勤両方 / 正社員
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給与
月収 217,000円〜 241,000 円 （手当含む）
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応募資格
介護福祉士実務者研修
- 経験者歓迎
- 自動車免許歓迎
- 車通勤可
- 社保完備
- 賞与あり
- 職場取材あり
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ケアマネジャー 特別養護老人ホーム
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雇用形態
日勤のみ / 正社員
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給与
月収 200,000円〜 250,000 円 （手当含む）
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応募資格
ケアマネジャー
- 日勤のみ
- 車通勤可
- 職場取材あり
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介護老人福祉施設光憂舘の職場環境
介護老人福祉施設光憂舘ってどんな職場？
気軽に交流ができる職場。専門知識や他職種からの視点を学べます
介護老人福祉施設光憂舘は、岡山県総社市に位置する定員100名の施設です。看護師の業務は利用者さまの状態観察、胃ろうやインシュリン対応といった医療的処置などです。同施設は看護・介護業務の線引きをしっかりしているので、看護師が介護業務に入ることはほぼなく、看護師としての仕事に専念できます。 看護師の年齢層は20～70代で、その中でも40～50代の職員が中心となって活躍しています。施設全体の職員の男女比は4:6。理学療法士や作業療法士など、リハビリ職を中心にさまざまな職種の職員が活躍しています。職種の壁を越えて気兼ねなく交流できる環境なので、気になることがあれば「これってどうなの？」と気軽に質問できます。職種間連携を通して、専門的な知識や他職種からの視点を学べることが強みです。
介護老人福祉施設光憂舘で働く魅力
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12021年4月にオープン。新しいことに積極的に挑戦できる職場です
介護老人福祉施設光憂舘は、2021年4月にオープンした施設です。新しい施設ということもあり、年齢や役職に関係なくフラットに話せます。 さらに、運営法人自体が新しく、まだ業務のやり方が確立されていない部分もあるため、新しいものはどんどん取り入れようという風土も特徴です。職員から出た案は積極的に採用しており、たとえば若手職員が提案したキャンドル作りやドジョウの飼育が、法人内の就労継続支援B型事業所に取り入れられたことも。風通しが良く、やりたいことや挑戦したいことを実現しやすい環境なので、チャレンジ精神が旺盛な方にぴったりです。
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2チューター制度を採用。独り立ち後もチューターが面談でフォローします
介護老人福祉施設光憂舘では、新入職員にはチューターがついて1ヶ月ほど教育します。固定の先輩職員が指導するため、統一されたやり方で業務を覚えていけることが強みです。独り立ち後も入職から3ヶ月～6ヶ月あたりまで定期的にチューターとの面談を実施。慣れるまでの間、相談や質問がしやすい環境を作っている職場です。 また、研修に関してはオンラインで法定研修を実施しています。ほかの研修体制はこれから作り上げていきたいと考えており、職員主体の勉強会も大歓迎。「今までの看護経験を活かしたい」と思っている方におすすめです。
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3全4種類の雇用形態。夜勤なしや週4日など、自分に合った働き方が選べます
介護老人福祉施設光憂舘は、フルタイムの正職員や日勤正職員、準職員、パートと多様な雇用形態があるため、個々の生活スタイルに合った働き方ができることが強みです。たとえば、準職員は週30時間勤務という条件を満たしていれば、週の勤務日数や1日の勤務時間を調整可能。日勤正職員は夜勤に入れない方も正規職員として働けるので、子育てしながら働きやすくなります。 同施設は育児中の方が職員の全体の半数以上を占めており、子育てへの理解があるため、「子どもの行事に出たい」というときも気兼ねなく休めます。さらに、結婚祝いや出産祝い、入学祝いなどの手当が充実。長期的に働きたいと考えている方にぴったりの環境です。
介護老人福祉施設光憂舘の施設情報
施設情報
訪問看護ステーション / 特別養護老人ホーム / 小規模多機能型居宅介護
〒7191316 岡山県総社市日羽454番地
- 駐車場
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駐車場: あり(無料)
- 休日・休暇
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リフレッシュ休暇12日(年間12日支給あり)
有給休暇
- 手当
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ベースアップ手当
夜勤支援手当
処遇改善手当
扶養手当
役職手当
住宅手当
夜勤手当
オンコール手当
職務手当
通勤手当
資格手当
- 福利厚生その他
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社会保険
社会保険完備(厚生年金保険 / 健康保険 / 労災保険 / 雇用保険)
その他福利厚生
再雇用
正社員登用
昇給
研修制度
定年制度: 62歳
- 寮
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寮なし
- 保育施設・託児所
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保育施設・託児所なし
- URL
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