株式会社あいず
東京都杉並区阿佐谷北2-5-7ARK HOUSE ASAGAYA305号室
JR中央・総武線 阿佐ケ谷駅 徒歩6分
訪問看護ステーション
更新日: 2026/06/02
訪問看護ステーション
〒1660001 東京都杉並区阿佐谷北2-5-7ARK HOUSE ASAGAYA305号室
JR中央・総武線 阿佐ケ谷駅 徒歩6分 / 東京メトロ丸ノ内線 南阿佐ケ谷駅 徒歩13分 / JR中央・総武線 荻窪駅 徒歩18分 / 東京メトロ丸ノ内線 荻窪駅 徒歩18分
年間休日数:125日
慶弔休暇
育児休暇
産前産後休暇
有給休暇
冬季休暇(年末年始休暇)
夏季休暇(お盆休暇)
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管理者手当
オンコール手当
通勤手当
時間外手当
社会保険
社会保険完備(厚生年金保険 / 健康保険 / 労災保険 / 雇用保険)
その他福利厚生
復職支援サポート
再雇用
昇給
退職金
定年制度: 60歳
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寮なし
保育施設・託児所なし
電子カルテ (タブレット入力)
「夜勤・交替制」などの詳しい情報について知りたい方はお気軽にお問い合わせください。
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あいず訪問看護ステーション阿佐ヶ谷はどのような事業所ですか?
当事業所は、あいず訪問看護ステーション大森のサテライト事業所として開設されました。杉並区のご自宅や入所施設にお住まいの方をメインに、患者さま一人ひとりのお気持ちに丁寧に寄り添ったケアができるように努めています。
貴事業所の患者さまについて教えてください。
患者さまは、若年層の方からご年配の方まで幅広い年代の方がいらっしゃいます。医療依存度の程度も個人によってまちまちで、点滴や在宅酸素療法などを必要とされる方から、末期がんでお看取りを希望される方まで多種多様です。
看護師さんの1日の業務の流れを教えてください。
まずはじめに事業所に出勤し、その後各自で訪問に向かってもらいます。1日の訪問を終えたら事業所に戻り、電子カルテの入力作業が完了次第退勤してもらう流れですね。基本的に出勤時と退勤時は事業所に立ち寄ってもらっていますが、状況によっては直行直帰をしてもらうこともあります。
働きやすさのポイントはどのようなところですか?
有休が比較的消化しやすい環境があるところだと思います。また、「体調を崩してしまった」「急用ができてしまった」といったやむを得ない事情があれば、当日の有休消化も可能です。当日の欠員が発生した場合は、そのほかの看護師が柔軟に業務をカバーしていますね。
貴事業所で働く魅力を教えてください。
患者さまの日常生活に寄り添ったケアができるのは大きな魅力だと思います。たとえば、「人目が気になって外に出るのがこわい」という精神疾患の患者さまがいれば、看護師が「それなら私と一緒に外出すれば安心だと思うよ」と声をかけて買い物にお連れすることもあります。
どのような人柄の方を求めていますか?
患者さまの気持ちを一番に考えてケアができる方を求めています。また、たとえ失敗したとしても、その反省を活かして前に進んでいける方が理想ですね。明るくポジティブな姿勢で仕事に取り組める方であれば、患者さまはもちろん、一緒に働くスタッフにも良い影響を与えることができると思います。
スタッフ
平均年齢
男性の割合
経験年数
休日・残業
休みの調整
残業
年間休日
事業所の特徴
法人規模
施設形態の種類
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訪問看護は、病院に併設される訪問看護ステーションと、個人営業の訪問看護ステーションに分かれます。訪問看護は病院を退院した後の慢性期・終末期の患者を診ることになるので、病棟で退院時までしかケアができないことに対し、物足りなさを感じている看護師には良いチャンスとなるでしょう。仕事はチームワークよりも個人プレーの部分が大きいので、個人の看護スキルを大きく伸ばすことができる環境でもあります。看護師1人ひとりの裁量権が大きく、自分の判断で動けることにやりがいを感じる方も。将来的には、独立して個人事業主として活躍する看護師もいます。求人は高給与の案件が多く、ほとんどが日勤のみなのでメリハリをつけて働きたい看護師に人気の訪問看護ですが、その分個人の責任が大きいのが特徴です。また、訪問時は基本的に1人なので、とっさの判断力が求められます。ブランクの長い方や看護師経験が浅い方は、面接時にキチンとその旨を伝えておくと、入職後のトラブルを避けることができるでしょう。
主治医の指示書をもとに看護師が1人で処置を行う訪問看護では、責任感と臨機応変な対応力・判断力が身に付きます。また、同じ患者を定期的に診るほか、患者の家族とやり取りを行うことが多くあるので、コミュニケーションスキルを高めることもできるでしょう。他にも、訪問看護では医療スタッフが営業業務を行うことも。病院では学ぶことができない営業力をつけるチャンスがあります。
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