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社会福祉法人友愛十字会

特別養護老人ホーム 友愛荘の准看護師求人

給与 時給: 1,485円〜

勤務地 東京都町田市
町田駅
職種 准看護師 (パート・アルバイト/ 非常勤)
配属先 施設

※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。

この求人のポイント

育児・介護中の方も働きやすい非常勤!自然豊かな環境の中にある特養ホームです

社会福祉法人友愛十字会が運営している「友愛荘」は、利用定員78名の特別養護老人ホームです。周辺は花と緑に囲まれた静かな環境となっているため、ゆったりとした気持ちで働くことができます。お年寄りとふれあうことが好きな方が多数活躍されている職場です。また都合の良い時間に働ける非常勤のお仕事なので、子育てや介護をされている方も無理なく両立できますよ。

この求人の詳細

概要

  • 職種

    准看護師

  • 勤務形態

    非常勤

  • 配属先

    施設

  • 雇用形態

    パート・アルバイト

給与

時給: 1,485円〜

経験や能力で、給与・条件は変わります

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手当

  • 通勤手当制度

    ~40,000円

    実費支給

休日・休暇

休日制度: その他

休暇

有給休暇

勤務時間

  • 日勤

    08:30~17:30

  • 遅番

    09:30~18:30

福利厚生

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

※各種保険は就業時間に応じて加入

定年制度: 60歳

昇給あり(業績・能力による)

業務

特別養護老人ホームの施設における准看護師業務全般

条件

実務経験歓迎

※最新の労働条件は異なる可能性もございます。「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございますので、詳細は担当アドバイザーまでお問合せください。

施設名

社会福祉法人友愛十字会 特別養護老人ホーム 友愛荘

施設の公開情報

施設形態

特別養護老人ホーム / 老人短期入所施設

看護基準

1日看護師人数:2名くらい

従業員

50名

寮

寮なし

保育

保育施設・託児所なし

勤務地/交通

〒1940031

東京都町田市南大谷1651-1

車通勤可

駐車場: あり(無料)

勤務地
東京都町田市南大谷1651-1
アクセス

・小田急線 町田駅 徒歩17分

特別養護老人ホーム 友愛荘のオススメポイント

趣味のクラブ活動に力を入れスタッフとのコミュニケーションを大切にしています。

特別養護老人ホーム友愛荘は、65歳以上の介護を必要とするお年寄りを受け入れており、食事・入浴・排せつなどの日常生活のサポートを行っています。広々とした食堂や自然に触れ合える園庭があり、車いすの方でも不自由なく過ごせるよう配慮しています。機械浴も取りいれ、スタッフの負担を減らす努力もしています。毎週、内科・精神科・歯科・皮膚科の医師が施設を訪れ、利用者を1人1人診察してくれるので、安心・安全に暮らせます。行事ごとのレクリエーションを通して、地域の方との繋がりも大切にしています。

直接質問しづらいこともお任せください!

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キャリアアドバイザーの 施設のおすすめポイント

病院とは違う経験ができる介護施設。自分らしいワークスタイルを相談可能♪

レバウェル看護のキャリアアドバイザー2512

友愛荘は、介護の必要な高齢者さまの生活をサポートする特別養護老人ホームです。ショートステイなどのサービスも展開し、地域の皆さまの介護ニーズにお応えしています。

■非常勤
時間や曜日の相談ができます。自分の生活スタイルにピッタリの働き方で活躍可能です!

■イベント豊富
七夕・運動会・ひな祭りといった、季節を彩る行事が充実しています。スタッフも利用者さまと一緒になって楽しめる環境です。

特別養護老人ホーム 友愛荘

この施設のレビュー

施設の公開情報

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%
  • 要支援2

    0%
  • 要介護1

    4%
  • 要介護2

    0%
  • 要介護3

    29%
  • 要介護4

    40%
  • 要介護5

    27%

職員体制について

現在の職員の総数

83名

運営方針

当施設は、施設サービス計画に基づき、可能な限り居宅における生活への復帰を念頭において、入浴、排せつ、食事等の介護等の介護、相談及び援助、社会生活上の支援、機能訓練、健康管理及び療養上の支援を行うことにより、利用者がその有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるようにすることを目指す。

介護サービスに関する特色等

利用者の尊厳に配慮し、自立支援を目指すサービス提供を行うため、外部研修の参加と内部研修に取り組んでいます。また、利用者の要介護レベルの重度化と医療対応のニーズが高まっており、介護職員のレベルアップ指導を進めています。

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給与
月収300,000円〜
賞与
年2回(3ヶ月分)
配属先
外来
休日
年間110日

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