医療法人社団東北福祉会
| 給与 |
月収:
181,000円〜
302,000円
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県仙台市青葉区 東北福祉大前駅 【徒歩】13分 【バス】乗車時間6分 「仙台高校・福祉大ウェルコム21前」バス停下車、徒歩1分 |
| 職種 | 正看護師 (正社員/ 常勤(夜勤有り)) |
| 配属先 | 施設 |
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
国見ケ丘の介護老人保健施設せんだんの丘では、入居者さまやご家族さまと一緒に最適なケアを考えていくため、看護師としてのやりがいを感じながら働くことができます。施設を運営している医療法人社団東北福祉会は、ショートステイや訪問看護、居宅介護支援などにも注力。総合的なリハビリテーションを提供できるように努めています。そのため、老年看護の知見を広げたい方にもピッタリな仕事といえるでしょう。
職種
正看護師
勤務形態
常勤(夜勤有り)
配属先
施設
雇用形態
正社員
月収: 181,000円〜 302,000円 (手当含む)
賞与: 年2回(4ヶ月分)
夜勤手当
資格手当
賞与:年2回(4ヶ月分)夜勤手当
3,500円 / 回
資格手当
10,000円 ~ 15,000円
住宅手当
27,000円
該当者のみ
扶養手当
5,500円
該当者のみ
通勤手当制度
~17,500円
月額上限
固定残業代
なし
年間休日:120日
休日制度: 4週8休 (交替勤務により変則週休2日)
産前産後休暇、育児休暇、有給休暇、特別休暇
日勤
08:30~17:30
夜勤
16:00~09:00
早番
08:00~17:00
遅番
08:45~17:45
交替制: 2交替
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
定年制度: 60歳
再雇用(上限65歳まで)
昇給あり
退職金制度あり
高齢者の生活に必要な医療・健康の管理を主としてケアワーカーやリハビリスタッフと連携した生活支援を図っていきます。
自律支援の医療技術提供からターミナルケアに至る様々な看護提供の場面にチームで対応していきます。
実務経験歓迎
看護臨床経験(長短不問)、有
オンコールあり
担当回数:5~6回/月
呼出回数:1~2回/月
現場研修(OJT)
先輩スタッフが丁寧に教育します。
※最新の労働条件は異なる可能性もございます。サイト上に掲載していない情報もございますので、詳細は担当アドバイザーまでお問合せください。
救急指定なし
紙カルテ
その他書類作成などがあるため、エクセルのスキルは必須
寮なし
保育施設・託児所なし
〒9893201
宮城県仙台市青葉区国見ヶ丘6-126-51
車通勤可
駐車場: あり(無料)
・JR仙山線 東北福祉大前駅 【徒歩】13分 【バス】乗車時間6分 「仙台高校・福祉大ウェルコム21前」バス停下車、徒歩1分
・JR仙山線 国見駅 【バス】乗車時間31分 「仙台高校・福祉大ウェルコム21前」バス停下車、徒歩1分
せんだんの丘の外観。
せんだんの丘は、介護老人保健施設の長期入所サービスをはじめ、ショートステイや通所リハ、訪問看護・居宅介護支援事業を提供している複合型介護施設です!「生活のすべてがリハビリ」という理念のもと、利用者さまが可能な限り自力で物事ができるようにサポートし、自立支援に力を入れています!
直接質問しづらいこともお任せください!
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入居・ショートステイ・デイケアなどに対応している「せんだんの丘」。食事・口腔ケア・クラブ活動・リハビリテーションなどのサービスを提供し、利用者さまの身体機能の維持・回復をアシストしています。お仕事は、利用者さまの健康管理がメイン。利用者さまの身近な場所で寄り添った看護ケアが実践できるため、コミュニケーションスキルの習得が可能です☆働き方は、夜勤にも従事する常勤。しっかりと経験を積みながら、施設看護師としての成長を目指すチャンスがありますよ◎
介護老人保健施設せんだんの丘
この施設のレビュー
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
認知症の方や医療的ケアが必要な方々が幅広くご利用いただいています。
要支援1
0%要支援2
0%要介護1
5%要介護2
19%要介護3
29%要介護4
31%要介護5
16%男性 3:女性 7
若い職員や経験の浅い職員も多いですが、経験者がフォローしあいながらチームケアを行います。
83名
男性 4:女性 6
「総合的自立支援」を理念とした施設事業、居宅事業を展開しています。
明るく楽しく利用できる場として、人と環境の相互作用から心身機能を活かし「できる事への喜び」「その喜びを自信につなぐ」「主体性のある自立ができる」への支援を目指しています。
介護職に就いては三交代制を基本としており、適切な労働時間と休憩の管理をしております。
地域での生活を続けたいと思っているけど、今の状況では不安…という方々に、包括的なリハビリテーションの提供により介護看護など両側面から生活をサポートします。
(その内容)
家庭的な雰囲気を持つ小規模な生活空間目指しながら、自宅生活を想定し、在宅で活きるリハビリテーションの実施。
専門職の観点から、利用者に必要と思われる働きかけを行います。そのために研修への参加を促進しています。
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レバウェル看護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル看護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」医療分野認定事業者です。