社会福祉法人正吉福祉会
こまえ正吉苑の正看護師求人
| 給与 |
月収：
260,000円〜
330,000円
(手当含む) |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都狛江市 柴崎駅 |
| 職種 | 正看護師 (正社員/ 日勤常勤) |
| 配属先 | 訪問 |
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※募集がすでに終了している可能性もございますので、ご応募の前に最新の求人状況を確認させていただきます。
この求人のポイント
- 《マイカー通勤OK》&《土日がお休み》の訪問看護のお仕事です♪
-
デイサービスセンターこまえ正吉苑でのお仕事は、日勤のみで土日はお休みのため、ご家族とゆっくり過ごせるのがメリットです。ブランクが明けで復職される方も、研修・教育制度が充実しているので安心です。また、マイカー通勤が可能で、雨の日や荷物が多い日でもらくらく通えるのも嬉しいポイント。多摩川が流れる緑豊かな環境で、ゆったりお仕事ができるのでオススメですよ。
この求人の詳細
概要
-
職種
正看護師
-
勤務形態
日勤常勤
-
配属先
訪問
-
雇用形態
正社員
経験や能力で、給与・条件は変わります
手当
-
資格手当
3,000円 ~ 8,000円
正看護師：8,000円
准看護師：3,000円
介護福祉士：6,000円 -
住宅手当
5,000円 ~ 10,000円
世帯主：10,000円
その他：5,000円 -
家族手当
あり
-
特殊業務手当
18,000円 ~ 28,000円
-
通勤手当制度
~100,000円
休日・休暇
年間休日：118日
休日制度： その他
休暇
冬季休暇7日、有給休暇7日 日曜・祝日 休み
勤務時間
-
日勤
08:30~17:30
福利厚生
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
※各種保険は就業時間に応じて加入
定年制度: 60歳
再雇用
昇給あり
退職金制度あり
業務
＊ご自宅で療養している皆様のもとへ訪問します。
主治医と連携し、健康管理やリハビリテーションを行います。
＊1日5件程度
＊自転車使用（約30台保有）
＊簡単なパソコン操作があります。
☆制服貸与。
※最新の労働条件は異なる可能性もございます。「夜勤・交替制」などのサイト上に掲載していない情報もございますので、詳細は担当アドバイザーまでお問合せください。
施設名
施設の公開情報
施設形態
診療科目
訪問看護
従業員
133名
保育
保育施設・託児所なし
勤務地/交通
こまえ正吉苑のオススメポイント
地域包括支援センターで地域の総合相談窓口を担っている、地域基幹介護施設です
狛江市西野川管内で地域介護を担ってきたデイサービスセンターこまえ正吉苑。ベッド数60床と規模が大きく、通所、入所各リハビリテーション、介護を幅広くカバーし、様々な症状の方を受け入れています。認知症専門の通所ケアも行っています。自治体から委託を受け、介護に関する総合相談窓口を設置し、専門性の高いスタッフが市民の色々な相談に応じるシステムを整えており、地域密着の基幹介護施設としての役割も担っています。近隣の医療機関との連携も密であり、緊急時への備えも万全。安心を提供している施設です。
キャリアアドバイザーの施設のおすすめポイント
4週8休でゆとりある看護ライフが送れます！マイカー通勤でストレスフリー！
こまえ正吉苑は、正看護師や准看護師も活躍できる職場です。4週8休の勤務体制なので、無理なく働けるのが魅力♪しっかり休養がとれることで、メリハリを付けながら働けますよ。マイカー通勤が可能なのもポイント。電車やバスの時間を気にせずに、自分のペースで行動できるのが嬉しいですね。常勤勤務の正社員だけでなく、パートタイマーといった非常勤勤務も相談可能です。
直接質問しづらいこともお任せください！
求人・施設について詳しく聞く
※施設や病院に問い合わせ内容が伝わることはありません
キャリアアドバイザーの 施設のおすすめポイント
大満足の教育体制☆夜勤なし♪スキルが生かせる訪問看護
ショートステイやデイサービスなど、幅広い介護サービスを提供する「こまえ正吉苑」の訪問看護ステーションの魅力をご紹介！
■リハビリテーションに重きを置いたサービスで、ご利用者さまの自立支援の手助けを行っています
今までの看護スキルを生かして活躍できそうですね♪
■夜勤なし！日勤帯のみで、規則正しいナースライフを実現
ご家族と過ごす時間もしっかり持てますよ。
■働く意欲を促進！サポート体制充実
キャリアップやスキルアップのための研修制度など、教育体制が整っているのも魅力的。
こまえ正吉苑
この施設のレビュー
施設の公開情報
出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者について
独り暮らし・老老介護の高齢世帯が多く生活全体を複数のサービスで支えています。
ご利用者の総数
74名
ご利用者の要支援/要介護レベル
-
要支援1
1% -
要支援2
5% -
要介護1
36% -
要介護2
24% -
要介護3
12% -
要介護4
11% -
要介護5
9%
ご利用者の男女比
男性 4：女性 6
ご利用者の年齢比
-
-64歳 5%
-
65-74歳 11%
-
75-84歳 24%
-
85-94歳 50%
-
95歳- 10%
職員体制について
利用者様が住みなれた地域で、安心して在宅生活が継続できるように、介護サービスや他職種との連携を重視したサービス提供を行っています。 ﾀｸﾃｨｰﾙｹｱや訪問看護認定看護師などの専門性も高く、自主的に学ぶ意欲が高い看護師がそろっています。非常勤の女性理学療法士が自宅での運動を丁寧に指導しサポート致します。
現在の職員の総数
7名
職員の男女比
男性 0：女性 10
職員の年齢比
-
20代 0%
-
30代 0%
-
40代 57%
-
50代 43%
-
60代 0%
運営方針
複数の福祉サービスと連携してトータルサービスを実践し、利用者・家族の望む生活を支援します。
提供サービス・対応について
安心・安全な生活を支えるために、介護予防のためのリハビリテーションから、ご自宅での看取りを含めたターミナルケアまで行っています。 認知症ケア、家族支援、服薬管理からカテーテル管理等各種医療処置等、最新の知識や技術を得るために外部研修や勉強会等で理解を深めながら行っています。 精神科訪問看護も行っています。
介護サービスに関する特色等
(1)主治医との情報交換を積極的に行い、最適な在宅療養の継続を支えます。(2)他の福祉サービスとの連携に努め、利用者・家族の生活質の向上を支援します。（3）安心・安全な生活を支えるために看護師の知識・技術向上の研修体制を整備しています。
介護サービス向上に向けた
取り組み
地域包括ケアシステムの推進のために在宅グループで共通課題として、団地の社会資源の利用状況を把握、整理して地域のネットワーク作りに取り組んでいます。
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