医療現場は年中無休！ナースの連休事情

2017.4.9

病院などの医療現場は、定休日があるところもあれば、年中無休のところも少なくないですね。また、病院が休みでもナースみんながお休みというわけでもありません。ナースのみなさんは、世間が連休や長期休暇に入っている間にお休みを取ることはできるのでしょうか？

これから看護師になろうというみなさん、自分の職場以外の情報を知りたいみなさんの参考になればと思います。

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病院に定休日はあるの？

病院によって、365日24時間対応している救急病院や、カレンダー通りに日曜・祝日はお休み、土曜日は半日のみなどの診療をしているところもあります。どこの病院も開いていないということはありません。例えば、日曜や祝日に開いている病院の場合は、平日にお休みがあります。また、多くの病院が日曜・祝日にお休みとなるので、休日や夜間専門の診療所もあります。

総合病院の場合、外来がお休みでも入院している患者さんもいます。また、夜間救急指定になっていると、急患が入ることもあります。誰でも急に具合が悪くなることがありますので、医療現場はある意味年中無休と言えます。

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ナースは連休を取れるの？

もちろん有給休暇が支給されますので、それを利用して連休を取ることは可能です。また、病院にもよりますが土日祝日がお休みの病院なら、ナースもカレンダー通りにお休みできるところもあるようです。

特殊な例として本社が海外にある病院では、その国に合わせた休暇体制のため、一般的な日本の企業よりも休日が多い所もあるようです。しかし、やはり多くのナースが土日祝日も夜間も関係なくシフトで働いているので、必ずしもカレンダー通りにお休みを取ることは難しいかもしれませんね。

また、シフト勤務はそれぞれ希望を出し合って調整することになるので、必ずしも希望通りにお休みできるわけではありません。特に入ったばかりの新人ナースは気を使うこともあり、希望が出しにくいという風潮もあるようです。

夏休みは？

夏休みは、病院ごとにいつからいつまでと決まっているところはあまりなく、順番に2日?3日くらいの連休を取ったり、それぞれ有給休暇などを利用して連休にしているところが多いようです。中には忙しくて夏休みどころじゃないというナースもいらっしゃるようです。
あまりいっぺんに連休を取ると、ほかの日が連続勤務になって疲れてしまうので、お休みは分散させる人も多いみたいですね。

連休が取りやすい病院とは？

ナースの求人情報を見てみると、日曜・祝日がお休みのところもありますが、大半が4週8休のシフト勤務のようです。夜勤のある場合は、勤務時間帯もバラバラですね。平日にお休みがあると便利なことも結構あるので、シフト勤務も悪いことではないですが、やはり連休は取りにくくなりますね。

もし、一般的な企業のようにカレンダー通りに休みたい場合は、求人情報で条件を入力して探すのが手っ取り早いでしょう。求人サイトにもよりますが、検索のこだわり条件などの項目で、「土日祝休み」「日勤のみ」などのを指定すれば希望の情報を見つけるできます。しかし、数としては全体の割合は少ないこともあり、人気の求人になるので競争率も高めとなっています。

まとめ

一般企業との大きな違いとして、「病院が休み＝働いている人が休み」ということではないのが難しいところですね。入院している患者さんは曜日や時間帯など関係なく、病気と闘っています。そのためナースのお仕事も、患者さんをサポートするために、曜日に関係なく忙しくなることがあります。お仕事中はいつも忙しいことと思いますので、お休み中はしっかり体を休めて、楽しい休暇にしてくださいね。

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