働きたい職場が見つからない…産科で働いてきた思いを話して気づいた条件

2023.10.12

「市内の職場で日勤メインで働きたい」産科クリニックで20年勤務のYさん（46歳/女性）の場合

大手法人グループの産科クリニックに看護師として入職後、助産師資格を取得したYさん。結婚・出産後も助産師として働き続け、シングルマザーになってからも、日勤メインで20年間勤めてきました。異動をきっかけに転職を決意したものの、条件に合う職場がなかなか見つからず、ご相談くださいました。転職先へ求めていることを詳しくお聞きすると、仕事への熱い思いを持っていることも分かりました。そんなYさんの転職を成功させるため、アドバイザーがあるサポートを行いました。

転職活動を始めるも希望条件に合う求人が見つからない

悩んでいる時に、誰かに話を聞いてもらうだけで問題が解決方向に向かった、という経験はありませんか？

一人で抱え込んでいてもうまくいかない時、思いを言葉にしてみるだけでも、前に進めることってありますよね。

今回ご紹介するＹさんも、そのように道が開けた方でした。

46歳のＹさんは、大手法人グループの産科クリニックに看護師として入職後、助産師資格を取得。市内で通いやすい職場だったため、結婚・出産後も助産師として働き続け、離婚してシングルマザーになってからも、日勤を中心に20年間頑張ってきたベテラン助産師さんです。

Ｙさんは今回、勤務先が異動になったのをきっかけに、転職を決意されたとのこと。市内の産科クリニックをご自身で探し始めました。

しかし、どこの事業所も面接で詳しい話を聞くと、スタッフの研修不足や勤務体制などの問題があり、Ｙさんが「これだ」と思える職場が見つかりません。

Ｙさんはどうしたら良いのか悩んだ末に、ご相談くださいました。

Ｙさんのご希望は、お住まいの市内で日勤中心で働ける産科クリニック。夜勤も月に数回なら可能とのことでした。

転職先に求めていること具体的に聞きマッチした職場を提案

新しい職場に求めていることをさらに詳しくお聞きすると、Ｙさんは「お世話になってきた病院だけど…」と言いづらそうに、産婦さんに一般的な対応しかできない以前勤めていたクリニックの方針が、ずっと不満だったと打ち明けてくださいました。

「産婦さんの思いに応えられる職場で働きたいんです」とおっしゃるＹさん。

そのような思いを抱えているならと、思い切って隣の市の産科クリニックをご提案してみました。

そこは多様な出産に対応できることで有名なクリニックで、産婦さんの希望や状況に合わせ、自由なスタイルで出産に臨むことができる施設です。職員も、出産に関する勉強会に積極的に取り組んでいます。

Ｙさんもご存知のクリニックでしたが、自宅から遠いこと、また時間外であることも踏まえると、通勤は無理だと考えていらっしゃいました。

希望の職場へ勤務条件を交渉して入職が決定

そこで、クリニックにYさんのことを話し、勤務時間を交渉したところ、日勤は午前9時から午後5時までの遅出夜勤は月に2〜3回という条件で良いとのこと。また、時間外勤務がほぼなく、院内の勉強会は職員に負担のないように勤務時間内に行っているので、家事や子育て、勉強も両立できる環境だとＹさんにお話しました。

さらに通勤に利用する電車も下り線なので、ひどいラッシュに巻き込まれず、自宅から1時間弱で通えます。

Yさんにこのことをお伝えすると、たいへん喜んでくださいました。

面接では病院長にＹさんの出産に対する意欲が伝わり、Ｙさんもクリニックに強く惹かれて話が進み、勤務条件にもご満足いただけました。また、実際に電車で面接に行ったことで通勤にも自信がつき、すぐに入職が決まりました。

1ヶ月後、様子を見に行ったところ、いきいきと働いているＹさんの姿がありました。Ｙさんは、「どんな出産に出会えるだろうと、毎日ワクワクしています」と、満面の笑顔で言われました。

納得の行く職場をお求めの方は、ご希望の働き方について、言葉にしてみてはいかがでしょうか。思いを言葉にしてみることで、具体的な道が見つかるかもしれませんよ。

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転職成功のポイント

ここでは、やりたい仕事や希望条件に合った求人が見つからない看護師向けに、転職ポイントを紹介します。納得できる自分に合った職場へ転職できるよう、ぜひ参考にしてください。

転職先に求めることを具体的に考えてみる

希望の職場が見つからない方は、やりたい仕事やどのような看護師になりたいかなどを明確にしましょう。しっくりくる求人が見つからないのは、本当にやりたいことを見つめ直していないことが関係しているかもしれません。今回紹介したYさんのように、「患者に手厚いケアがしたい」「熱意を持って働く職員が多い職場で働きたい」など、具体的に挙げてみると、長く働けるぴったりの職場が見つかりやすくなります。

希望条件の優先順位を整理する

希望に沿った求人が少なくお悩みの場合、転職するにあたって「どうしても譲れないポイント」を挙げ、優先順位に考え直すのも一つの解決法です。たとえば、条件を「高給与で日勤限定」にしていたのであれば、どうしても収入面は重視したい方は、無理のない範囲で「夜勤◯回までは可能」と変えると選択肢は増えます。現在の生活スタイルを考慮したうえで、勤務地・雇用形態・勤務形態・福利厚生といった条件の中で、何を重視したいかを整理してみてください。

レバウェル看護に相談する

「希望条件とキャリアプランに合った求人を見つけるのは難しい」とお考えの方は、転職のプロに相談するのも一つの方法です。「レバウェル看護」では、経験豊富なアドバイザーがマンツーマンであなたの転職をお手伝いいたします。希望条件を丁寧にヒアリングし、充実した求人情報を基に、ぴったりの職場をご提案。応募先への条件交渉も代行しますので、納得のいく職場へ転職できるでしょう。生活スタイルや前職の退職理由なども踏まえて、一人ひとりにマッチした職場をともに考えます。「条件の優先順位がまとまらない」という方も、不安なく転職活動を進められますよ。

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