看護師の転職先はすぐ決まる?転職活動の期間やコツを徹底解説!

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看護師の転職先はすぐに決まるのでしょうか?結論から申し上げると、ほかの職業と比べて慢性的に人手不足であるため、看護師は比較的すぐに転職先が決まる傾向にあるようです。この記事では、看護師の転職活動に向いている時期やコツを紹介。また、看護師が転職するメリットとデメリットについても解説しているので、転職を検討している方は参考にしてください。

※1※2 調査方法:インターネット調査/調査期間:2024年2月7日~2月13日/調査概要:「看護師転職サイト」を対象としたユーザー満足度調査/調査対象:男女、全国、看護師・准看護師資格保有者かつ対象看護師転職サイト利用経験者、20~29歳 107s(※1)、20~34歳 175s(※2)/調査実施:株式会社エクスクリエ/比較対象サービス:「看護師転職サイト」主要10サービス(専用サイトのあるサービスのみ・求人結果の表示ページは除く)

看護師の転職先はすぐ決まる?

看護師の転職先は、転職活動をはじめてから約1~2カ月で決まることが多いと言われています。なかには、それよりもっとすぐに決まる看護師もいるようです。ほかの職業の人が転職活動をする場合、一般的に約3カ月かかるといわれているので、「看護師の転職先はすぐ決まる」といった印象をもつ人も多いでしょう。

看護師の転職先がすぐに決まりやすい時期

1月と12月は看護師の求人数が増える傾向にあるので、転職先がすぐに決まりやすい時期といえるでしょう。また、10月は一般的に人事異動の時期なため、求人数が増える傾向にあります。
逆に、4~9月の間は転職活動を避けるのが賢明でしょう。この時期は、新人看護師の研修で忙しかったり、求人数そのものが少ない傾向にあります。

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看護師が転職活動する際の4つのステップ

転職先がすぐに決まるよう転職活動を行うには、情報収集や自己分析など4つのステップがあります。看護師の転職は比較的すぐに決まるといわれていますが、転職希望の2~3カ月前からはじめるのが無難です。

1.転職理由を明確にする

看護師が転職活動をするときは、転職したい理由や転職先に求めることなどを明確にしましょう。明確にしておかないと転職先に求める条件が曖昧になり、ミスマッチの原因となることも。ミスマッチが起きると、短期間で再び転職活動をしなければならない可能性も考えられます。また、転職理由は面接で必ずといって良いほど聞かれる質問のため、きちんと回答できるように準備が必要です。

2.情報収集や自己分析をしっかり行う

看護師が転職先を選ぶ際は、給与や待遇あるいは職場の雰囲気などを情報収集しておかないと、ミスマッチが起きてしまう可能性があります。いくつかの転職先を比較し、自分に合った職場選びをしましょう。
また、看護師が転職活動をするときは、自己分析を徹底的にするのも大切です。自己分析ではまず、自身のスキルや実績、あるいは看護師としての理想の姿などをメモ帳やノートに書き出します。次に、現在の職場で不満に感じていることや、転職先では何を改善しどんな風に働きたいかを記入。そして優先順位をつけ、「これだけは譲れない」項目に合う転職先を選ぶとミスマッチは起きにくいでしょう。

3.転職先へ面接に行く

希望の転職先が決まったあとは、応募書類を提出し選考に通ったあとに面接へ行きます。面接時の服装に気を配り、言葉遣いや振る舞いなどのマナーを身につけましょう。看護師が転職する際、よく聞かれる質問に答えられるよう練習しておくことも大切です。また、転職先は最初から一つに絞らず、複数応募するほうが効率良く転職活動ができます。

4.内定の連絡を待つ

最終面接を受けたあとは合否の連絡を待ちましょう。無事に合格すれば内定獲得となります。現在の職場へ退職する旨を伝え、引継ぎ作業を行いましょう。

転職に関することは周囲に相談しにくい、という方は多いでしょう。1人での転職に不安がある場合は、看護師の転職を専門にサポートするレバウェル看護へご相談ください。「○カ月後までに転職したい」とアドバイザーに伝えれば、希望に合わせてスケジュールをご提案。面接の日程調整や給与交渉などもサポートします。

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看護師が転職するときにすべきこと

看護師が転職するときは、上司へ退職する旨を伝えて引継ぎ作業を行います。そして、会社へ返却するものを揃えることです。以下で詳しく解説します。

現在の職場の上司へ退職する旨を伝える

転職先が決まったら、少なくとも退職希望日の1カ月前までには、現在の職場の直属の上司へ退職する旨を伝えます。看護師は慢性的な人手不足の職場が多いため、なるべく早く申し出たほうが次の人員確保に余裕ができるでしょう。口頭だと「言った言わない」のトラブルが発生することも考えられるので、「退職届」を書いて提出するのも一つの手です。なお、円満に退職するには、職場に対する不平不満を転職理由として話すのは避けましょう。

挨拶や引継ぎ作業を行う

上司へ退職する旨を伝えたあとに、先輩や同僚、後輩の看護師あるいは同じチームの医師などに、お世話になった感謝の気持ちを伝えましょう。特に、自身が退職後に業務を引き継ぐ看護師には、十分な引継ぎ作業の期間が必要です。

現在の職場へ返却するものを揃える

看護師が現在の職場を退職するときは、雇用保険被保険者証や年金手帳などを返却する必要があります。自宅で保管している場合は、退職日に返却できるように準備しておきましょう。なかには、長期間同じ職場に努めている場合、職場に預けたままになっている看護師もいるようです。ほかにも、名札やガジェットなど職場から貸し出されたものは、すべて返却しなくてはならないので忘れず確認しましょう。
なお、転職先へ入職する際は、看護師免許を見せる必要があります。自宅や現在の職場など、どこに保管してあるかをを今一度確認しておきましょう。

看護師が転職するメリットとデメリット

看護師が転職を考える理由は、「人間関係の悪化」「給与額を上げたい」「体力的な問題」などさまざま。ほかにも、結婚や出産などライフスタイルが変化したことによって、転職したいと考える看護師が多いようです。自身のキャリアアップやスキルアップなど、より成長するために転職を望む看護師もいます。

看護師が転職するメリットは、給与や待遇あるいは人間関係が良くなるなど、環境が改善される点でしょう。一方でデメリットは、労働が過酷になったり待遇や人間関係が悪かったりなどが考えられます。こうした事態を招かないようにするためにも、転職先の実際の状況を調べるための情報収集が非常に重要です。

転職先がすぐに決まるとは限りませんが、より自分の希望に沿う転職先を効率よく見つけたいとお考えなら、看護師専門の転職サービスを利用するのも一つの手です。看護業界専門の転職サービス「レバウェル看護」では、看護師の転職を熟知したキャリアアドバイザーが、あなたの希望に合った好条件の求人をご紹介。

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