【看護師の志望動機】教育体制について触れる際の書き方、例文について解説

看護師の志望動機教育体制について書くコツのイメージ

看護師が転職を検討する際に必要になるのが志望動機です。転職先を探しているうちに、病院や施設の教育体制に魅力を感じ、転職の意志を固める看護師もいるかもしれません。この記事では、看護師が志望動機内で教育体制について触れる場合のポイントについて、例文も合わせて解説します。これから求人に応募する予定がある方は、ぜひ参考にしてみてください。

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志望動機で教育体制に触れるのはOK!

看護師が転職する際は、志望動機で教育体制に触れることは問題ありません。なぜその病院・部署を選んだのか、説得力のある理由を自分の言葉で説明することが大切です。ほかの病院にも当てはまるような内容や主体性のない内容は、差別化されにくく、採用担当者の印象に残らない可能性があります。

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看護師が志望動機に教育体制について書く際には注意が必要

看護師が志望動機に教育体制について盛り込む際には、「受け身な表現にならないようにする」「職場でどのように貢献できるかをアピールする」などの注意点があります。

受け身な表現にならないようにする

志望動機に教育体制について盛り込む際に重要なのは、受け身な表現にならないようにすることです。教育体制を中心に志望動機を組み立てると、「~してもらう」という受け身の表現になりやすいので注意しましょう。病院側は、看護師の主体性や自主性を求めているため、受け身な表現があると消極的な印象をもたれてしまうかもしれません。自分で課題を見つけ、積極的に取り組む姿勢をアピールすることが大切です

病院や施設などにどのように貢献できるかをアピールする

採用担当者は、看護師がどのように病院で活躍してくれるかを、志望動機を通して評価しています。そのため、看護師が志望動機で教育体制について触れる際には、病院や施設にどのように貢献していくか、自分を採用することでどのようなメリットがあるかについても明確に伝えるようにしましょう

志望動機の「メイン」ではなく「補足」として入れ込む

看護師が志望動機に教育体制について記載する際には、志望動機のメインではなく、補足として盛り込む方が無難かもしれません。教育制度は、病院や施設が組織をより良いものに発展させていくための一つのツールとして用意されています。そのため、教育体制の内容を志望動機の主軸にしてしまうと、意欲をアピールするには物足りないものになってしまう可能性があります。

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第二新卒や経験の浅い看護師が志望動機に入れたいポイント

ここからは、第二新卒や経験の浅い看護師が転職する際、志望動機に入れたいポイントについて解説します。志望動機に入れる要素に迷っている方は、参考にしてみてください。

どのような看護師になりたいか、どのような看護をしたいか

なりたい看護師像や、どのような看護を提供したいかについては、志望動機のなかで忘れずに触れたい重要なポイントです。その際、看護師としてのこれまでの経験やエピソードを元に伝えられると、より説得力のある志望動機となります

なぜその病院・施設を選んだのか

志望動機では、その病院や施設を選んだ理由にもしっかり触れましょう。そのためには、応募先について詳しく調べ理解しておくことが重要です。また、自分がなりたい看護師像を叶えるために、どのような点を魅力的に感じたのかをアピールできると、差別化を図れます。

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その病院・施設の教育制度を利用し、どのように成長していきたいのか

志望動機で教育体制に触れる場合、その病院や施設の教育制度を利用し、看護師としてどのように成長していきたいのかについても伝えましょう。研修や部署教育で学んだことを、自分のなかでどのように発展させ、病院や施設にどのような形で貢献していくのかを加えることで、熱意や積極性をアピールできます

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看護師が志望動機で教育体制について触れる際の例文

この項では、看護師が志望動機で教育体制について触れる際の例文を紹介します。自分なりの志望動機を作成する際のヒントにしてみてください。

例文:「私は、外科病棟で2年間勤務して参りました。まだまだ経験は浅いですが、一人ひとりの患者さまと深く関わり、入院から退院まで総合的にサポートできる看護師になりたいという思いが強くなりました。貴院は、退院調整や地域医療との連携に注力されているということを知り、その思いに深く共感いたしました。また、退院後の生活まで見据えた看護の重要性について定期的に研修や勉強会を開催されていると知り、それらの機会をとおして、患者さまやご家族が安心して退院できるような看護を提供したいと考えております。院外の研修やセミナーへの参加も積極的に行い、退院調整の面で貴院に貢献できる看護師になりたいと考えております。」

上記の志望動機では、志望動機内で触れたい「どのような看護師になりたいか」「その病院を選んだ理由」について自分の言葉で説明されています。また、教育体制について触れる際にも、「教育体制を活かしどのように貢献するか」という点を軸に、主体的な表現になっているのがポイントです

志望動機に悩む看護師によくある質問

ここでは、志望動機の内容に悩む看護師の疑問に対して、Q&A形式でお答えします。

「教育体制が整っている」以外の志望動機が思いつかないです

志望動機が思いつかない場合は、応募先の情報収集を強化してみるのがおすすめです。教育体制が充実している職場なら、入職後も経験年数に応じたスキルアップ研修があったり、キャリア形成の支援体制が整備されている場合があります。看護師が長く働きやすい環境であるというのも、魅力の1つといえるでしょう。

経験が浅い看護師が好印象な志望動機を書くコツはなんですか?

採用担当者は、経験が浅い看護師に対して意欲や伸びしろを期待する傾向にあります。そのため、「○○できるスキルを身に付けたい」「看護師として成長して職場に貢献したい」というように、看護師として応募先で働くビジョンと積極性をアピールすることが重要です。詳しくは、記事内の「第二新卒や経験の浅い看護師が志望動機に入れたいポイント」を確認してみてください。

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まとめ

この記事では、第二新卒や経験の浅い看護師が転職を検討する際に、志望動機に教育体制について入れ込みたい場合の注意点や方法、志望動機の例文を紹介しました。看護師が志望動機で教育体制について触れることは問題ありません。その際は、教育体制を利用することでどのように成長し、病院や施設にどのように貢献していくかを主体的に伝えることが重要です。

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この記事を書いた人
「レバウェル看護」編集部
「レバウェル看護」は累計利用者数47万人(※)を超える看護師専門の転職支援サービス。 編集部の制作体制には看護師経験者や現役看護師を交え、これまでに1,000記事以上(※)を執筆。看護師にとっての悩み・不安・疑問を一番に相談する"相談窓口"になることを目指し、医療・介護の現場で尽力している方々をサポートするためのコンテンツを発信中。 (※)2023年6月時点
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