看護部・院長ブログ紹介_vol.84

地域医療を支える医療機関や事業所では、それぞれの理念に基づいた魅力的な取り組みが行われています。こうした取り組みは、患者さんへのケアはもちろん、働くスタッフの育成や処遇にも深く関わっています。今回は、そんな医療機関の現場から、興味深い事例をピックアップしました。日々の看護業務に役立つ新たな視点やヒントが得られるかもしれませんので、ぜひご一読ください。

(1)医療法人あい友会 あい熊谷クリニックのクリニックブログ

医療法人あい友会 あい熊谷クリニックは、埼玉県熊谷市を中心に在宅医療（訪問診療）を提供しています。在宅緩和ケア、医療処置・管理、各種検査、フットケア、リハビリ、歯科診療などを通じて地域住民のヘルスケアに貢献。医療・介護関係者とも連携しながら、切れ目のない在宅医療に取り組んでいます。

そんなクリニックのブログの中から今回は、《熱意を持って一緒に取り組んでくれる仲間を増やしたい！-grow up KM-》という記事に注目しました。院長の髙橋純医師が語る、クリニックの魅力や在宅医療への熱い想いについて紹介します。

院長はクリニックの魅力について、在宅療養支援診療所ならではの多様な疾患や事情を抱えた患者さんとの関わりを挙げ、医師としての成長を実感しているといいます。
地元での診療という点も大きな喜びにつながっているとのこと。住み慣れた家で最期を迎えた患者さんやご家族からの感謝の言葉は、医師としてのやりがいにも繋がると語っています。

そのほか、クリニックの強みとして、特定行為看護師の存在を強調。医療行為の相談相手として、医師の精神的な負担軽減に貢献しているだけでなく、タスクシフトを通して質の高い医療提供には欠かせないと高く評価しています。

また、院長自身も今後はどんな疾患であっても受け入れられるよう、知識と技術の向上を目指したいそうです。
このように、患者さん・ご家族・スタッフへの感謝、医師としての向上心を率直に語る様子からは、院長の温かい人間性や真摯な姿勢がうかがえます。

地域医療に貢献したい、在宅医療に興味がある、多職種連携の現場で活躍したいと考えている看護師さんは、一度、この記事にアクセスしてみてはいかがでしょうか。
髙橋院長のホスピタリティと熱意は、自身のキャリアプランを見つめ直すきっかけになるかもしれませんよ。

(2)訪問看護ステーション ラシクのブログ

福岡県糟屋郡に拠点を構える訪問看護ステーション ラシクは、心不全や緩和ケア、呼吸器疾患に注力している事業所です。医療機器管理、状態管理、日常生活支援、相談支援、在宅リハビリテーションなど、包括的なサービスを提供。「在宅で自分らしく過ごせる環境を広げていく」をミッションに、利用者はもちろん働くスタッフも自分らしくいられることを尊重した運営を行っています。

そんな同事業所のブログの中で、今回は組織のあり方に一石を投じる《ガラス張りの会社？》という記事に注目しました。この記事では、多くの看護師が一度は疑問に思ったかもしれない、給与や昇給の不透明性について触れています。

同事業所では、不定期でランチに行き、その後ミーティングを行っているそうです。新年度が目前に迫っていたこの時の議題は、4月からの昇給について。全社員が今年度の頑張りを報告し、来年度の昇給金額をプレゼンしたといいます。
多くの会社では、会社の経営状況や他の社員、社長の給与がわからないのが一般的ではないでしょうか。しかし、同事業所ではこれらの情報を全て開示。「みんなで会社を動かす意識を持って仕事をしてほしい」という代表の思いから、情報を明かしているそうです。

会社の状況と自分の頑張りを客観的に判断して昇給金額を話し合うことで、納得感のある働き方を実現している同事業所。こうした「他と違ったいい会社」を目指す揺るぎない姿勢は、多くの医療従事者に新たな視点を与えてくれるでしょう。ぜひ一度ブログに目を通してみてはいかがでしょうか。

(3)小国町立病院のトピックス

山形県西置賜郡に位置する小国町立病院は、内科、小児科、整形外科など複数の診療科目を有する地域密着型の医療機関です。26床の地域包括ケア病床を備え、地域医療の中核を担っています。

特筆すべきは、地域との密接な関わりです。「いやしの園見学会」や「地域医療懇談会」など、地域住民との交流や医療情報の発信に積極的に取り組んでいます。また、病院併設型小規模介護医療院の充実を目指すなど、医療と介護の連携強化にも力を入れています。

そんな同院の取り組みの一つとして、今回は《火災避難誘導訓練を行いました》という記事に注目してみました。

9月19日に実施されたこの訓練では、1階機械室からの出火を想定し、初動対応から患者さんの避難誘導まで、実践的な内容で行われました。トランシーバーを使用した情報伝達の導入や、役割ごとの工夫も特徴的です。
記事に掲載された複数の写真からは、避難誘導班や消火班、松葉杖・車椅子を使用する患者役など、それぞれの役割を色分けした服装と大きな文字のゼッケンで識別できるよう工夫されている様子が分かります。本番さながらの真剣な表情からは、訓練に対する強い意識が伝わってきます。

訓練を通じて、建物構造上の通信の死角や防火扉の開閉に関する課題も明らかになり、より実効性の高い防災体制の構築につながっています。訓練後には西置賜行政組合消防本部から、火元情報の伝達方法や水平避難の有効性について具体的なアドバイスを受け、さらに消火器の取り扱い訓練も実施されました。

看護師として、このような実践的な防災訓練の実施は、患者さんの安全を守るうえで非常に重要な取り組みといえます。この記事は、日々の看護業務における防災意識を見直すきっかけになりそうです。