看護師にとって働きやすい病院とは?8つのポイントに絞って解説

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今働く職場に、少なからず不満を持ったことはありませんか?
より良い環境で働くためには、希望条件を細分化して優先順位を決める必要があります。
この記事ではより働きやすい病院で勤務したい看護師に向け、良い職場環境に多い8つのポイントを解説。また、自分にとって働きやすい病院を探す方法についても説明します。
働きやすい病院に出会いたい看護師はぜひご覧ください。職場とのマッチングを実現できるでしょう。

※1※2 調査方法:インターネット調査/調査期間:2024年2月7日~2月13日/調査概要:「看護師転職サイト」を対象としたユーザー満足度調査/調査対象:男女、全国、看護師・准看護師資格保有者かつ対象看護師転職サイト利用経験者、20~29歳 107s(※1)、20~34歳 175s(※2)/調査実施:株式会社エクスクリエ/比較対象サービス:「看護師転職サイト」主要10サービス(専用サイトのあるサービスのみ・求人結果の表示ページは除く)

看護師が働きやすい病院の8つのポイント

新人看護師への教育体制が整っていたり、給与体系が明示されていたりする病院は看護師が働きやすい病院だと考えられます。この項目では、看護師が働きやすい職場を構成する8つのポイントについて説明します。

1.教育体制が整っている

教育システムが整備されている病院は、働きやすい病院とみなせるでしょう。
看護師の教育には、新人・中途関係なく適用されるものが存在します。代表的な教育制度として挙げられるのが、新しく入職した看護師に先輩看護師(プリセプター)がついてサポートするプリセプター制度。プリセプター制度があると、転職した直後でも先輩に相談しやすいため、働きやすく感じられるでしょう。また、業務の実践目標を段階的に示した「クリニカルラダー」を用いて指導を行う病院もあります。クリニカルラダーや業務ごとのマニュアルがあればやることが明確になるため、働きやすい病院と考えられるでしょう。

2.福利厚生が手厚い

働きやすい職場は、社会保険が完備されているほか、交通費をはじめとした各種手当や、社員向けの補助金の支給があるなど、福利厚生が手厚いことが多いです。
また、育児支援のために病院内に保育施設を設置していたり、時短勤務や育児休暇を導入していたりする場合も、育児と業務の両立がしやすく働きやすい職場といえるでしょう。

3.給与の内容が明示されている

求人や面談など、入職前の段階で給与体系を明確に説明している職場は、安心して働いて良い職場と考えられます。
たまに給与を高く設定している求人で、給与の内訳を説明しないものがあります。これは「高給である理由は残業や夜勤が多いため」など応募者に公表したくない要因があると考えられるでしょう。逆に、高給でも基本給や各手当の金額、残業の有無などを明確に説明している求人は、安心して働ける可能性が高いといえます。

4.勤務形態が選べる

複数の勤務形態が選べる病院は、自分の都合に合わせて働き方を選べるため、働きやすい職場と捉えられます。
特に女性の場合は結婚や出産などで急にライフスタイルが変わることも少なくありません。夜勤なしの職場や、時短勤務を選択できる病院に勤務することで、ライフスタイルの変化にも対応しやすいでしょう。また、病院によっては夜勤に多く入りたい看護師に夜勤専従のポジションを提示してくれることもあります。勤務形態の選択肢が多い分だけ、自身の希望に合わせて働ける可能性が高いでしょう。

5.医師・医療関係者との人間関係が良い

看護師間や医師、薬剤師、医療関連の営業職などといった職場内外の関係者との人間関係を良好に保っている病院は、業務の相談や協力がしやすい職場と思って良いでしょう。
ただし、実際に人間関係がどこまで良いのかは入職してから分かる部分もあるため、事前の見学などである程度チェックする必要があります。

6.設備が充実している

ナースステーションや処置室の設備が機能的で、実際の作業をイメージできる程度に備品や機器が充実している病院は、働きやすい職場の可能性が高いでしょう。設備が整っていれば、業務を効率化して仕事の手間を減らしやすいからです。
また、整理整頓がされているかどうかもポイントです。部屋の中や道具が片づけられており、清潔感の環境で働くと、気持ちよく業務ができます。一方、整理整頓されていない職場は、忙しくて片づけに手が回っていないことも。そのような職場に転職すると、快適に仕事ができないだけでなく、看護師が業務過多で適切な指導を受ける余裕がない可能性も考えられます。これも事前の見学で職場を見て判断しましょう。

7.離職率が低い

働きやすい職場は、看護師の離職率が低い傾向があります。
離職率が低いということは、その分看護師が定着していることの証明になります。離職率を知る方法には、転職エージェント経由に聞く、ハローワークで離職率に関するデータを見る、面接の際に質問するなどがあります。自分が転職したい病院がある場合は、離職率を確認してみましょう。

8.有給休暇を取得しやすい

有給休暇を取得しやすい病院は、看護師が充足しており働きやすい職場である場合が多いでしょう。
病院によっては看護師が少なく、有給を取得する暇もないほど忙しいこともあります。一部の求人では、職場の働きやすさをアピールするため、有給消化率を公表している場合があるので、チェックしてみると良いでしょう。

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看護師が自分にあった働きやすい病院を見つける方法

前述した「看護師が働きやすい病院の8つのポイント」に自分の希望も加えて転職先を考えた時、すべての条件を満たすような求人を見つけるのは難しいでしょう。働きやすい病院に転職するには条件の取捨選択が大切なので、以下でやり方を見ていきましょう。

希望給与・科目・勤務時間などを明確にする

自分にあった働きやすい病院を見つけるためには、最初に給与や勤務時間、福利厚生といった細かな条件を明確にします。同じ看護師でも正職員を目指すかパートとして働くかによって、求めることは違ってくるでしょう。給与はいくら以上を望むか、勤務時間帯は日勤のみか夜勤も可能か、週何日働きたいか、受けたい補助や手当はあるかなどを洗い出すのです。また、これらのほかにも、勤務地や仕事内容など、希望の条件がある場合は出しておきましょう。

希望条件を重視したい順に並べる

すべての項目の詳細条件を決めたら、それらを自分が重視したい順番で並び替えます。優先順位をつけることで、求人が絞り込みやすくなるからです。どうしても外せない条件を満たす病院を探し、なくても許容できる条件は一旦希望から外しましょう。

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看護師が働きやすい病院に転職するためにすべきこと

看護師が働きやすいと思える病院に転職するためには、積極的に情報収集を行うことが大切です。そのためには実際に病院を見学したり、プロのキャリアアドバイザーから情報を聞いたりすることが重要になるでしょう。ここでは看護師が満足のいく転職をするために行っておきたい3つの行動について説明します。

病院見学をする

病院によっては主に医学生向けに病院内部の見学を受け入れを実施しています。転職希望者もキャリアアドバイザー経由で連絡したり、Webサイトや電話で直接連絡したりすることで、見学が可能な場合があります。希望の病院が見つかったらWebサイトなどを確認し、見学希望を受け付けているかを確認しましょう。

複数の転職サービスを利用する

複数の転職サービスを利用することで、より多くの情報を入手できます。転職サービスによっては、そのサービスでしか閲覧できない非公開求人を扱っている場合もあるため、複数登録することで転職先の選択肢を増やすことにもつながるでしょう。また、数種類の転職サービスを利用することで自分が使いやすいサービスに出会える可能性も。自分にあった転職サービスに出会えれば、より有利に活動を進められるでしょう。

転職先を一つに絞らない

転職を成功させるため、複数の求人を比較検討するのも良いでしょう。それぞれの病院が提示する条件を比較することで、自分の希望に添う働きやすい職場を効率的に探せるのです。
注意点としては、実際に求人へ応募する場合、面接などの日程がバッティングする可能性があります。自分のスケジュールや処理能力に合わせ、複数の求人への応募を検討してみましょう。

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