非常勤看護師とは？常勤との違いや働き方のメリット、求人を探すコツを解説

「非常勤看護師の働き方を詳しく知りたい」という看護師もいるのではないでしょうか。非常勤看護師は短時間勤務で働く看護師のことを指し、常勤看護師とは勤務時間や給与形態などに違いがあります。この記事では、非常勤看護師として働くメリットとデメリット、向いている人の特徴をまとめました。非常勤の求人を募集している職場の傾向も紹介しているので、興味のある方はぜひご一読ください。

非常勤看護師とは？

非常勤看護師とは明確な定義はないものの、一般的に週5日・1日8時間未満の短時間勤務で働く看護師のことです。パートやアルバイトも非常勤看護師に該当し、労働契約は常勤看護師と同様に勤務先と直接結びます。非常勤看護師の仕事内容は常勤看護師と大きく変わりません。主に医師の診療補助や検査、患者さんの療養上の世話を行います。職場によって業務や役割は異なるので、事前に確認しておきましょう。

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非常勤看護師と常勤看護師の違い

非常勤看護師と常勤看護師には、勤務時間・給与形態・社会保険・福利厚生などに違いがあります。以下に働くうえでの違いをまとめているのでご確認ください。

勤務する日数や時間

常勤看護師は一般的に週40時間の「フルタイム勤務」であることに対して、非常勤看護師の労働時間は週40時間未満です。ただし、1週間の労働時間が常勤と同じ場合は、パートであっても「常勤パート」「フルタイムパート」などと呼ばれます。非常勤看護師は自身でシフトを調節できるため、一般的に勤務日数が常勤より少ないのが特徴です。

給与形態と賞与の有無

常勤看護師の給与形態が「基本給＋各種手当」の月給制であるのに対して、非常勤看護師は時給制もしくは日給制になります。また、常勤の大半は賞与が支給されますが、非常勤だと支給されないことが多いです。非常勤看護師に賞与が支給される職場もありますが、常勤のように「基本給の2ヶ月分が年に2回」といった形ではないため、額も数万円ほどになるでしょう。

社会保険の加入対象

常勤看護師の労働条件であれば自動的に社会保険に加入しますが、非常勤看護師が加入するには、一定の条件を満たさなければなりません。社会保険とは、健康保険や厚生年金などを指します。加入条件は以下のとおりです。

• 週の勤務時間が20時間以上
• 給与が月に8万8,000円以上
• 2ヶ月を超えて働く予定がある
• 学生ではない

非常勤の仕事を検討している方は、応募先の働き方が社会保険の加入条件を満たしているかチェックすることも必要です。

福利厚生の適用範囲

非常勤看護師の場合、常勤看護師と同じ福利厚生が受けられないこともあります。たとえば、住宅手当や職員寮、特別休暇といった職場独自の法定外福利厚生は、常勤看護師のみ該当する場合が多いようです。ただし近年では看護師の定着率アップのため、非常勤でも常勤に近い福利厚生を受けられる職場もあるので、事前に確認しましょう。

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非常勤看護師の働き方を選ぶ4つのメリット

非常勤看護師の大きな魅力として、柔軟な働き方ができることが挙げられます。ここでは、常勤看護師のメリットを4つまとめました。

1.ワーク・ライフ・バランスが取りやすい

非常勤看護師は働く時間や日数を自分で調節できるため、プライベートの時間を確保しやすいでしょう。職場によっては「土日祝休み」「午前中のみ」といった働き方もできます。育児や介護との両立や趣味に時間を割きたい方にとって、自分のペースでシフトを決められる非常勤看護師の仕事はメリットに感じるはずです。

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2.比較的残業が発生しにくい

非常勤看護師は決められた時間帯で働くことが多く、常勤と比べると残業が発生しにくいのが特徴です。たとえば病院勤務の場合、常勤看護師は退勤後に研修や勉強会へ参加することもありますが、非常勤看護師は免除される傾向にあります。時間外労働が少なくシフトどおりに勤務できるため、業務とプライベートのメリハリをつけて働けるでしょう。

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3.精神的な負担や責任が少ない

非常勤看護師は、リーダー看護師や責任の重い役割を担うことが少ないため、精神的な負担も少なめです。患者さんのケアを行うという点での責任はもちろん伴いますが、業務の判断を問われる機会はあまりなく、常勤看護師よりもプレッシャーは軽減できるでしょう。「患者さんのケアに専念したい」という方に非常勤看護師は合っています。

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4.人間関係によるトラブルの影響を受けにくい

非常勤看護師は勤務日数や時間が常勤看護師より少ないことから、職場の人間関係のトラブルに巻き込まれる場面も少ないでしょう。また、マネジメント業務に携わる機会もあまりないことから、ほかの看護師や上層部との意見の食い違いによって衝突する可能性も低いといえます。

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非常勤看護師の働き方を選ぶ3つのデメリット

非常勤看護師は柔軟なシフトで働きやすいメリットもありますが、収入やキャリアアップなどの面でデメリットもあります。

1.常勤看護師よりも年収が低くなる

職業情報提供サイト「看護師」によると、一般労働者の賃金を時給にすると2,690円であるのに対して、短時間労働者の平均時給は1,946円という差があります。短時間労働者がフルタイムの「1日8時間で月20日勤務」した場合、年収にすると約373万円となります。一方、常勤看護師の年収は約519万円であり、約146万円低いのが現状です。また、先述したように賞与や手当もつきにくいことから、給料アップも難しいかもしれません。

2.キャリアアップを目指しにくい

非常勤看護師は、看護師長や看護部長といった役職に就くキャリアップは目指しにくいでしょう。一般的に役職や管理職など責任のある立場は、常勤看護師が担います。研修に参加する機会も少なく、業務のスキルアップも難しいかもしれません。「今は自分のペースで働きたいけど、いつかは現場をマネジメントしたい」という方は、将来的に働き方を切り替えてキャリアアップしやすい職場へ転職するのも手です。

3.社会保険の加入条件を満たせない場合がある

先述したように、「週に20時間以上の勤務」「給与が月8万8,000円以上」などの条件に該当しないと社会保険に加入できません。職場の社会保険に加入せず同居家族の扶養にも入っていない場合は、自身で国民健康保険や国民年金に加入する必要があります。社会保険は、出産手当金やメンタルヘルス相談、保養所の利用といった独自の制度やサービスを受けられることが多く、社会保険に加入できないことはデメリットに感じるかもしれません。

非常勤看護師を募集している職場の傾向

非常勤看護師は、医療機関や施設など、複数の場所で活躍することが可能です。非常勤の求人数が多い職場には、以下のような職場があります。

• 規模の大きな病院
• クリニック
• 訪問看護ステーション
• 健診センター
• 介護施設

規模の大きな病院やクリニックは、看護師としての知識や技術を持つ即戦力になる人材を求めている傾向にあります。看護経験に不安がある方は、療養上の世話が主になる訪問看護ステーションや介護施設を検討しましょう。

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非常勤看護師に向いている人の特徴

ここでは、非常勤看護師に向いている人の特徴を紹介します。自身の生活スタイルや希望の働き方が非常勤に合っているか気になる方は、参考にしてみてください。

• 子育て中の人
• 親の介護が必要な人
• スキルアップのために勉強時間を確保したい人
• 趣味の時間を増やしたい人
• 隙間時間に数時間働きたい人
• 効率良く収入を得たい人
• ブランクがあり仕事復帰が不安な人
• フルタイム勤務が体力的にきつい人
• 結婚や妊娠の予定がある人

子育てや介護などの理由以外にも、体力的な問題で常勤勤務が難しい方には、非常勤看護師が適しています。また、ブランクがある場合は非常勤看護師から仕事を再開し、正職員を目指すことも選択肢の一つでしょう。

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非常勤看護師の働き方を選択した転職体験談

ここでは、レバウェル看護を通じて、納得のいく転職を成功させた方の体験談をご紹介します。ぜひ、今後のキャリアを考える手がかりにしてみてください。

体調を考慮して仕事に慣れることから始めたMさんの事例

新卒で東京都内の総合病院に就職した看護師のMさんは、多忙を極めて3年後に退職。その後、新規オープンのクリニックに転職したものの、働き方が合わず体調を崩すようになってしまいました。相談を受けたキャリアアドバイザーは、Mさんが無理なく働けるように非常勤からスタートし、状況に応じて、常勤に切り替える働き方を提案しました。その結果、非常勤で入職した1年後に常勤となり、その後も前向きに勤務できているそうです。

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子育てと希望の収入のバランスを考えたAさんの事例

訪問看護ステーションの管理者としての経験を持つAさんは、結婚・出産・転居をきっかけに転職することになり、ご相談くださいました。Aさんのご希望は、「子育てに理解がある」「ある程度の収入が得られる」「自宅から近い」というものでした。そこでキャリアアドバイザーは、融通の利く非常勤の働き方をご提案。とある訪問看護ステーションがAさんの経歴を高く評価してくれた結果、現在の生活を大切にしながら、好待遇の条件で転職することができました。

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自分に合った非常勤看護師の求人を効率的に探すコツ

ここでは、自分にとって働きやすい非常勤の求人を探すポイントを紹介します。非常勤看護師としての勤務を検討している方は、チェックしてみてください。

時給以外に福利厚生や労働環境もチェックする

非常勤の求人を探す際は、時給の高さだけではなく、手当や休暇制度の充実度も確認してみましょう。また、可能であれば「看護師の人数は適切か」「シフト体制は柔軟か」「残業はあるか」など、働きやすさに関わる情報も調べてみてください。長く働くためにも、希望条件や生活スタイルに合った職場を見つけることが重要です。

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非常勤の求人を多く扱っている転職エージェントを活用する

非常勤の求人を数多く扱っている転職エージェントでは、「日勤のみ」「高時給」といった条件にマッチする職場を効率良く探せます。企業によって特徴や担当者との相性も異なるので、複数のサービスを比較検討して自分に合ったエージェントを見つけましょう。

レバウェル看護では、専任のキャリアアドバイザーが多くの求人の中から希望に沿った職場をご提案します。一人ひとりの状況を把握したうえでご紹介し、納得のいく転職をサポートします。

非常勤看護師に関するよくある質問

ここでは、非常勤看護師についてよくある質問に回答していきます。

非常勤看護師は仕事の掛け持ちが可能ですか？

勤務先の就業規則で副業が許可されている場合、仕事の掛け持ちは可能です。ただし、職場によっては「業務に支障が出ないこと」「週に◯時間」といった条件が設けられている可能性もあるため、上司や総務の担当者に詳細を確認してみましょう。看護師が掛け持ちする際は、自身で体調管理やスケジュール管理を行うことも重要です。

非常勤も常勤のように責任が重い職場はありますか？

非常勤は常勤よりも業務範囲が限定されている分、役職に就く機会も基本的なく、責任も少ないのが特徴です。ただし、患者さんの命を預かっている仕事であることには変わりありません。どのような職場であっても、看護師として業務への姿勢や意欲を同じように持つ必要があります。

まとめ

非常勤看護師は、一般的に1週間の労働時間が40時間未満で働く看護師のことです。シフト調整を自分で決められるため柔軟な働き方がしやすい反面、給料が下がったりキャリアアップしにくかったりといったデメリットもあります。
「自分に合った非常勤の求人を探したい」という方は、看護業界に特化した転職支援サービスのレバウェル看護にご相談ください。キャリアアドバイザーが今の悩みや希望条件をヒアリングしたうえで求人を紹介するので、入職後のミスマッチを避けられます。また、条件交渉や面接日の調整なども実施し、幅広く転職をサポートします。
「まだ非常勤で働くかどうか悩んでいる」という方もご安心ください。レバウェル看護では転職に関するどのような相談も可能です。「キャリアを活かした転職」「非常勤かつ高収入」など、条件にマッチした職場をご提案します。