看護師で仕事が遅いと言われる理由は？早い人の特徴や悩みを解決する方法も

仕事が遅いと思われていないか不安に思う看護師もいるでしょう。チームワークが求められる仕事だからこそ、周りからの評価は気になるもの。仕事のスピードを上げるには経験だけではなく、業務時間を短縮する工夫も必要です。
本記事では、仕事が遅いと言われてしまう理由を解説します。「業務を効率的にこなせるようになりたい」という新人看護師は、仕事が早い人の特徴や悩みを乗り越えて成長する方法などもご覧ください。

看護師で仕事が遅いと言われてしまう理由

仕事が遅いと言われてしまう看護師の理由には「仕事に完璧を求め過ぎてしまう」「頼まれたことを断れない」などが挙げられます。ほかの理由も合わせて、以下に詳しく見ていきましょう。

スケジューリングや業務の見通しを立てるのが苦手

仕事の優先順位を考えてスケジューリングするのが苦手な人もいるでしょう。時間が厳密に決まっているものも多い看護業務は、時間をずらせるものとそうでないものとの優先順位を間違えてしまうと、本来するべき業務が後回しになる可能性もあります。
計画を立てても上手くいかないという人は、それぞれの業務にかかる時間の見通しに、ズレがないかも考えてみると良いかもしれません。

頼まれたことを断れない・後回しにできない

頼まれごとを断れないという人も、するべき業務が進まずに仕事が遅くなる傾向にあります。自分の仕事に余裕があるときは、依頼を受けても支障はないかもしれません。

しかし、業務がまだ残っているのにも関わらず「相手の顔色を伺ってしまい、つい引き受けてしまった…」という人もいるでしょう。たとえ優先度の低い業務でも依頼されたものは後回しにできないという人も、同様の悩みを抱えやすいといえるでしょう。

事前準備や確認に時間をかけ過ぎている

周りの看護師より、準備や情報収集に時間をかけ過ぎている可能性もあるかもしれません。自分の慎重過ぎる性格に悩んでいる人もいるでしょう。
業務を効率的にこなすコツ掴むまでには経験や慣れも必要です。経験が浅いうちは仕方のないことだと割り切り、丁寧さを優先する方が良い場合もあります。ただし、なぜ時間がかかり過ぎてしまうのか、原因分析と振り返りは必要です。

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キャパオーバーでも周りに頼れない

キャパシティを超えた業務量を割り振られているケースもあります。同じ仕事量の場合、経験の浅い看護師と先輩看護師とでは、前者の方が時間がかかるのは仕方ありません。
経験に応じて仕事量を決めてもらうのが理想ですが、2年目になると先輩看護師と同じ仕事を任されるようになる人もいるでしょう。周りに頼るのが苦手な人は、キャパオーバーな状況になっても1人で抱え込みがちです。

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仕事に完璧さを求め過ぎている

仕事を完璧にこなそうとするのは大切なことです。しかし、周囲が求める以上に完璧さを追求してしまうと「丁寧過ぎて効率が良くない」というレッテルを貼られてしまう可能性も。
人命相手の仕事であるため慎重さや完璧さは大切ですが、チームワークが重要視される看護現場では、周囲と足並みを揃えながら業務を進めていくことも必要です。

仕事が早い看護師に共通している特徴

仕事が早い看護師には、いくつかの共通点があります。仕事が遅いと言われて悩んでいる看護師は、解決の糸口にしてみてください。

業務時間の把握や使い方が上手い

仕事が早い人は、準備から片づけにかかるまでの所要時間を考えてから逆算するのが上手な傾向にあります。時間のズレが少ないため、スケジュールが大きく狂うことも少ないでしょう。時間の使い方も上手で、隙間時間も有効活用しながら効率的に業務を進められます。

作業動線の無駄が少ない

作業動線に無駄がないのも、仕事が早い人の特徴の一つです。作業動線の効率を上げるには「必要物品の不足がないように準備する」「まとめられる業務は一回の訪室で同時に実施する」といった点を意識すると良いでしょう。

たとえば、点滴を投与をする前に清拭や寝衣交換をするなども、時間短縮のための工夫の一つです。
患者さまの部屋とナースステーションの不要な行き来を減らす工夫が必要ですが、効率を意識し過ぎて患者さまとのコミュニケーションが不足しないように注意しましょう。

業務中は常に優先順位を意識している

仕事が早い看護師は、割り込んだ業務に対し「今やるべきか」「後回しでも問題ないか」の判断を間違えることが少ないです。優先順位をその都度入れ替えられるため、イレギュラーな状況が起こっても、冷静に対応できるでしょう。
多重課題が起きやすい環境下で、患者さまの安全を確保しながら業務を進めるためにも優先順位への意識は大切です。

問題が起きても1人で対応しようとしない

仕事が早い看護師は、周囲へのフォローだけではなく、周りの看護師に頼ることも大切にしています。病棟全体で仕事を進めていこうというチームワークの意識が高い傾向にあるでしょう。問題が起こる前に周りに助けを求められる人は、不必要に悩む時間のロスタイムも少なくトラブルにも発展しにくいでしょう。

仕事が遅いと悩みを抱える看護師が成長する5つの方法

ここでは、仕事が遅いと言われて悩んでいる看護師が成長する方法を5つご紹介します。辛い状況から抜け出すためのヒントにしてみてください。

1.先輩看護師や上司からアドバイスをもらう

自分の仕事の進め方を客観的に見てもらうと良いでしょう。同じ悩みを乗り越えてきた先輩看護師からのアドバイスであれば、有用なヒントが得られるかもしれません。悩みを言語化することで、問題が整理できたり、気持ちが軽くなったりする場合もあります。

2.計画を可視化して時間管理能力を鍛える

時間管理スキルを鍛える練習を意識的にしてみると良いかもしれません。具体的には、優先順位を考慮した1日のタイムスケジュールを紙などに書き出してみます。
経験の浅いうちは、頭のなかで考えるのではなく可視化することが重要です。勤務終了時に、ケアの順番で効率が良くなかった部分や指摘を受けたことなども含めて、計画表を見ながら振り返りを行うとよいでしょう。

3.仕事が早い看護師の動き方を参考にする

仕事が早いと思う看護師を参考にするのも、仕事のスピードを上げる方法の一つだといえるでしょう。準備をするタイミングやケアの優先順位など、工夫していることがあるはずです。思い切って先輩看護師にコツを聞いてみるのも良いかもしれません。自分が真似できそうな方法は、積極的に取り入れてみましょう。

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4.新人のうちは仕事の早さよりも丁寧さを大切にする

仕事の早い同期を見て自信を失くしている新人看護師もいるかもしれません。早く仕事をこなせるようになりたい気持ちも大切ですが、効率を重視し過ぎると仕事が抜けたりミスに繋がったりする場合もあります。
一番優先すべきは患者さんの安全です。新人看護師のうちは、周りと比較せずに、スピードよりも確実性を意識することも大切です。

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5.自分の性格や雰囲気に合った職場に転職する

仕事が遅いと言われる看護師は、自分の性格や看護観に合った職場を選べていない可能性もあります。急性期などの入院期間の短い病棟で働く看護師のなかには「もっと患者さん一人ひとりとゆっくり関われる職場が良い」と、葛藤を抱える方もいるかもしれません。看護師に向いていないかもしれないと不安に感じる方は、転職を検討してみるのも選択肢の一つです。

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仕事が遅いと自信を失くした新人看護師の転職例

新卒で総合病院に就職したKさんは、「早くスキルを身につけたい！」と勉強に励んできました。しかし、先輩達がすぐに済む仕事にも時間がかかり「看護師向いてないんじゃないの？」「やる気あるの？」などと怒られることもあったようです。
病棟の忙しさについていけなかったKさんは、ヒヤリ・ハットを起こして患者さんに迷惑をかけてしまったことが原因で、新卒3ヶ月で退職を決意。

「看護師は忙しいから保健師に転職したい」というKさんに、キャリアアドバイザーは、「これまでがんばってきたからこそ、看護から逃げてほしくない」とあえて厳しい言葉を伝えます。

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仕事が遅いと悩む看護師におすすめの転職先

ここでは、仕事が遅いと言われて悩んでいる看護師におすすめの転職先をご紹介します。自分の性格や希望の働き方に合った職場があるかチェックしてみましょう。

療養型病棟

容体の安定した患者さまが入院する療養型病棟では、急変や緊急入院は少ない傾向にあります。長期入院される患者さまが多いため、情報収集にかける時間も少なめです。
急性期病棟のような慌ただしさもないため、患者さまとじっくり関わりたい働きたい看護師におすすめの職場だといえるでしょう。ただし、介護業務が増えるといった点は、念頭に置いておく必要があります。

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訪問看護ステーション

利用者さま一人ひとりに寄り添ったケアがしたい看護師は、訪問看護という選択肢も。訪問スケジュールに沿って一人ずつケアが行えるため、突発的な業務が次々に発生することもあまりないでしょう。急変の可能性は低めですが、判断が自分一人に委ねられる部分も多く、状態悪化を見逃さない観察力や臨機応変さが求められます。

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健診センター・検診センター

ルーティンワークが多い健診センターは、気持ちにゆとりを持って働きやすい職場です。1日の予約人数も決まっているため、残業も発生しにくいでしょう。健診を受ける方は健康な方がほとんどで、高度なスキルや知識は不要とされています。ただし、スピードや効率を求められる場合もあるため、職場の雰囲気が自分に合っているかどうかは見極めが必要です。

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デイサービス

ゆったりした雰囲気の職場をお探しの方は、デイサービスがおすすめです。通所型のデイサービスで働く看護師の仕事は、バイタルサイン測定などの健康管理がメインとなります。看護技術の実践よりも、利用者さまとのコミュニケーションを重視したい方にもぴったりでしょう。夜勤がなく残業も少ないため、ワークライフバランスを保って働けます。

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仕事が遅いと言われてしまう看護師によくある質問

ここでは、仕事が遅いと言われて悩んでいる看護師によくある質問を、Q&A形式で回答していきます。

看護記録を早く書くコツが知りたいです

看護記録として残したいことがあれば、記憶があるうちにメモしておくことがポイントです。リアルタイムに記録できれば理想ですが、難しい状況の方が多いかもしれません。また、仕事で疲弊した後は、記憶も曖昧になってしまいがちです。自分なりの定型文などを用意しておけば、時間の短縮にも繋がります。記録が上手な先輩看護師の書き方を参考にしたり、簡潔にできる箇所はないか振り返ったりするのも上達するコツの一つです。

のんびりした性格だと看護師に向いていませんか？

のんびりした性格だからといって看護師に向いていないことはありません。患者さまから穏やかに見えたり、焦る状況でも冷静さを保てるなど、捉え方によってはメリットにもなるでしょう。自分の性格に合った職場で働きたい看護師は「のんびり働きたい看護師向け！おすすめの職場や病院以外の仕事を紹介」を参考に職場選びをしてみると良いかもしれません。

新人看護師は事前に勉強をしてこないと仕事が遅くなってしまいますか？

担当患者さま疾患の関する知識が不十分なままでは、適切な看護が実践できず、仕事が遅くなってしまう可能性はあるでしょう。忘れがちな知識は、業務中に見返せるようメモにまとめておくと時間の短縮にも繋がります。勤務前の時間をすべて勉強にあてる必要はありませんが、知識を日々増やしていけば仕事への自信も上がるでしょう。

まとめ

仕事が遅いと言われて悩んでいる人は、優先順位を意識したスケジューリングが苦手だったり、完璧さを求め過ぎたりする傾向にあります。その一方で、仕事が早い看護師は、時間管理能力が高く動線に無駄がないのが特徴です。

ただし、新人看護師が効率を求め過ぎると、仕事の抜けやミスに繋がる可能性もあるため注意しましょう。周りからどう思われているか気になるという看護師は、上司や先輩に相談してアドバイスをもらうと良いかもしれません。

働き方に悩んでいる看護師は、レバウェル看護に相談してみませんか？看護師として自信を持って働くには、自分の性格や雰囲気に合った職場選びも大切です。レバウェル看護では、これまで同じような悩みを抱えた看護師を多数サポートしているため、自分にぴったりの解決方法や転職先に出会える可能性が高いでしょう。
「転職するべきか分からない」といったご相談にも対応していますので、一人で抱え込まずにお気軽にお問い合わせくださいね。